La empresa Sesa Select y la Secretaría de Inclusión y Derechos Humanos del Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires, firmaron un convenio de colaboración con la finalidad de realizar proyectos y programas ligados a promover una mayor empleabilidad para los jóvenes de la ciudad.

Tanto la empresa como el gobierno trabajarán en conjunto aportando recursos y conocimientos propios como indicadores sociales para definir las zonas prioritarias, vínculos con empresas y organizaciones e información sobre los perfiles requeridos para orientar la capacitación, así como los recursos humanos y profesionales necesarios para la implementación de los programas.

En este sentido, se organizarán talleres de formación sobre cómo buscar trabajo, en los que las selectoras de Sesa Select capacitarán a los jóvenes respecto de las herramientas que pueden utilizar para mejorar su empleabilidad.

Además, en los talleres se identificarán las dificultades que tienen para acceder al empleo, de modo de poder brindarles instrumentos para su solución, motivarlos a seguir buscando activamente un trabajo que les permita mejorar su calidad de vida y orientarlos en la elección de capacitaciones laborales tendientes a mejorar o actualizar su formación.

Al momento de la firma del convenio, Omar Ávila, presidente de Sesa Select sostuvo: 'Decidimos trabajar junto al gobierno de la Ciudad para mejorar el acceso al empleo de los jóvenes, quienes son los más expuestos y a los que más hay que apuntalar porque sobre ellos se construirá el futuro'.